ВОПРОС-ОТВЕТ
Как осуществляется отпуск по уходу за ребенком?
Отвечает помощник прокурора Северо-Западного района г. Владикавказа Валерия Дзидзоева
– На основании ст. 256 Трудового кодекса Российской Федерации по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Отпуск по уходу за ребенком может быть использован полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
На период отпуска за работником сохраняется место работы.
Отпуск по уходу за ребенком засчитывается в трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности.
